صندوق الملك عبدالله الثاني للتنمية يوسع آفاق الشباب بإطلاق القطاع الثاني من مشروع "طريقي"

أعلن صندوق الملك عبدالله الثاني للتنمية عن إطلاق القطاع الثاني من مشروع "طريقي" للعام الحالي، والذي يركز على تأهيل الشباب في مجال ضمان جودة البرمجيات للتطبيقات والمواقع الإلكترونية (Software Quality Assurance). يهدف هذا القطاع إلى تعزيز القدرة التنافسية للشباب وتسهيل اندماجهم في سوق العمل من خلال تزويدهم بالمهارات التقنية والمهنية اللازمة.

ووفقًا لبيان صادر عن الصندوق، يسعى القطاع الثاني إلى تزويد الشباب بالمهارات التقنية والمهنية والخبرات العملية الضرورية للانخراط في سوق العمل. يتم ذلك عبر برنامج تدريبي شامل يجمع بين تطوير المهارات الحياتية والتدريب التقني المتخصص، بالإضافة إلى التطبيق العملي داخل الشركات الشريكة، مما يرفع من جاهزيتهم للتشغيل ويعزز قدرتهم على المنافسة في المجالات المطلوبة.

وأكد الدكتور سامر المفلح، المدير العام للصندوق، أن إطلاق هذا القطاع يأتي تماشيًا مع استراتيجية الصندوق في مواءمة برامجه مع متطلبات سوق العمل المتغيرة، مع التركيز على القطاعات الواعدة التي توفر فرصًا مهنية للشباب. وشدد على أهمية تقديم برامج تدريبية متخصصة تلبي الطلب الفعلي على المهارات والكفاءات، وتمنح الشباب فرصًا عملية لبناء خبراتهم المهنية.

وأوضح المفلح أن المشروع سيستمر خلال العام الحالي في العمل على أربعة قطاعات متنوعة وواعدة، يتم اختيارها بناءً على احتياجات سوق العمل ومتطلبات الوظائف المستقبلية. ويهدف ذلك إلى تعزيز جاهزية الشباب للانتقال من مرحلة التعليم إلى الحياة المهنية، ودعم توجهات رؤية التحديث الاقتصادي في مجال الاستثمار في رأس المال البشري وتنمية المهارات.

يستهدف القطاع الثاني الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 21 و 27 عامًا من مختلف المحافظات، والذين يمتلكون مؤهلات أكاديمية أو خبرات في تخصصات مثل نظم المعلومات الإدارية، ونظم المعلومات الحاسوبية، وعلوم الحاسوب، وهندسة البرمجيات، وهندسة الحاسوب، وعلوم البيانات والذكاء الاصطناعي، والأمن السيبراني.

يُذكر أن مشروع "طريقي" هو أحد المشاريع التي ينفذها الصندوق بالشراكة مع مؤسسة The King's Trust International (KTI) البريطانية، ومن خلال مركز تطوير الأعمال (BDC)، منذ عام 2015. وقد نجح المشروع في تأهيل 1124 شابًا وشابة، حصل 596 منهم على فرص عمل، مما يعكس أثره الفعال في ربط التدريب باحتياجات سوق العمل وتحويل المهارات المكتسبة إلى فرص مهنية حقيقية.